SALARY REVIEW
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Performance Management
SALARY REVIEW
Costruisci un processo di Salary Review equo e sostenibile, integrando performance, competenze e benchmark di mercato in un sistema digitale e trasparente.
UN PROCESSO STRUTTURATO, FLUIDO E INTELLIGENTE
Ogni decisione retributiva racconta qualcosa: valorizza il merito, riconosce le competenze, investe nel potenziale. Il nostro modulo Salary Review è pensato per dare valore a ogni scelta, combinando tecnologia, trasparenza e strategia HR.
Un sistema semplice e potente, che ti accompagna in ogni fase: dalla pianificazione alla comunicazione finale.
Schede dipendente dettagliate
Accedi a viste complete su retribuzione, performance, storico contrattuale, avanzamenti e impatti fiscali.
Pianificazione
Definisci budget, criteri di merito e le tempistiche: il sistema raccoglie e organizza automaticamente i dati.
Proposta Manageriale
Naviga un’interfaccia interattiva e inserisci le proposte con semplicità, guidato da suggerimenti intelligenti.
Simulatore intelligente
Crea scenari di aumento o riduzione, analizza gli impatti in tempo reale e ottimizza le decisioni.
Validazione & Approvazione
Imposta livelli di approvazione e controlla l’intero processo in tempo reale.
Comunicazione personalizzata
Genera lettere e notifiche automatiche visibili in anteprima e modificabili per ogni evento e destinatario.
Pianifica finestre temporali e budget
Collega le performance alla revisione salariale
Ricevi input e suggerimenti basati su regole definite
Inserisci proposte di revisione direttamente sulla piattaforma
Approva le variazioni salariali secondo flussi personalizzati
Comunica la variazione agli interessati
Perché scegliere un Salary Review digitale?
- Equo e meritocratico: ogni proposta retributiva è basata su performance, competenze e benchmark di mercato.
- Guidato dai dati: sfrutta il potenziale dell’HR Data Driven per simulazioni, analisi e scenari
- Sostenibile e tracciabile: ogni step è monitorato, ogni azione è in linea con il budget.
- Facile da configurare: nessuna riga di codice, solo parametri personalizzabili.
- Integrato con la tua strategia HR: performance management, MBO e altro ancora in un unico sistema.
WORKFLOW MULTI-LIVELLO PERSONALIZZABILE
Dalla proposta all’approvazione finale, definisci regole e processi su misura per la tua organizzazione
DASHBOARD DINAMICA
Monitora avanzamento, performance, proposte e utilizzo del budget con grafici intuitivi e indicatori chiave per ogni livello organizzativo.